日本法令 出勤簿 (個人別1年分1日始まり)B5ヨコ 労務3A
【税込1万円以上で送料無料】【商品説明】働き方改革関連法における労働安全衛生法の改正による、医師の面接指導の実施に当たり、使用者には労働者の労働時間の状況の把握が義務付けられています。社員ごとの出勤・退勤時に、使用者による確認を行い、出勤・退勤時刻の日付欄又は出勤欄への記載が必要となります。それに対応した個人別の1年間用・1日始まりのタテ型ヨコ書きの出勤簿で、1ヵ月ごとに出欠の内訳が集計ができ、30名分の記載ができます。【仕様】●個人別・1年分・1日始まり●サイズ:B5・ヨコ式●会社管理用●注文単位:1冊(30枚)【検索用キーワード】にほんほうれい しゅっきんぼ 出勤簿個人別1年分21日始まり 30枚入り 30ページ 30人分 30名分 1年用 1年間用 労務3−1A 労務31A ロウム3−1A ロウム31A B5 横式 ヨコ式 よこ式 横型 ヨコ型 よこ型 年間仕様 1年間使用 個人別 21日より 21日から 働き方改革関連法 労働安全衛生法改正 労務管理 出退勤時間管理 出勤時刻退勤時刻管理 労務3−1 労務31 ロウム3−1 ロウム31 法令様式 ビジネスフォーム 労務 勤怠管理 【JP_LPC】 X98037
出勤簿 (個人別1年分1日始まり)B5ヨコ 日本法令 労務3A
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労務3A 出勤簿 個人別1年分1日始まり B5 日本法令 4976075127545
B5 タテ型/ヨコ書/1冊 30名分。 ◆個人別1年分・1日始まり ◆入数:30枚
(同梱不可)労務 3A/出勤簿(個人別1年分1日始まり)B5
個人別の1年間用・1日始まりのタテ型ヨコ書きの出勤簿です。※北海道・沖縄・離島への配送は、 別途送料がかかる場合がございますので、予めご了承くださいませ。ご注文後2〜3営業日後の出荷となります本商品は、個人別の1年間用・1日始まりのタテ型ヨコ書きの出勤簿で、1ヵ月ごとに出欠の内訳が集計ができ、30名分の記載ができます。サイズB5個装サイズ:26×19×1cm重量個装重量:128g仕様ヨコ式入り数:30枚生産国日本文具 可愛い かわいい おしゃれ オシャレ 便利 お得 まとめ買い キレイ 一人暮らし 同棲 雑貨 おもしろ パーティー 雑貨 広告文責 (株)國島屋 TEL:075-981-0330個人別の1年間用・1日始まりのタテ型ヨコ書きの出勤簿です。働き方改革関連法における労働安全衛生法の改正により、平成31年4月1日から、医師の面接指導の実施に当たり、使用者には労働者の労働時間の状況の把握が義務付けられるため、該当商品を使用する場合は、社員ごとの出勤・退勤時に、使用者による確認を行い、出勤・退勤時刻を日付欄又は出勤欄に記載することが必要になります。本商品は、個人別の1年間用・1日始まりのタテ型ヨコ書きの出勤簿で、1ヵ月ごとに出欠の内訳が集計ができ、30名分の記載ができます。fk094igrjs
日本法令 出勤簿 労務 3A
労務 出勤簿 個人別日本法令 出勤簿 個人別1年分 1日始まり B5 ヨコ式Begin 1st for one year according to the Japanese laws and ordinances attendance book individual; a B5 side typeHow to order in shopping cart
日本法令 労務 3A/出勤簿(個人別1年分1日始まり)B5 (1453791)
メーカー 日本法令 商品カテゴリ 帳簿・伝票類>各種伝票 発送目安 1日〜2日以内に発送予定(土日祝除) お支払方法 銀行振込・クレジットカード 送料 送料 小型(60) 特記事項 その他
日本法令 労務 3A
¥ 551 :
オフィス用品 > 事務用品
Kojima.net(コジマネット)
本商品は、それに対応した個人別の1年間用・1日始まりのタテ型ヨコ書きの出勤簿で、1ヵ月ごとに出欠の内訳が集計ができ、30名分の記載ができます。 働き方改革関連法における労働安全衛生法の改正により、平成31年4月1日から、該当商品を使用する場合は、社員ごとの出勤・退勤時に、使用者による確認を行い、出勤・退勤時刻を日付欄又は出勤欄に記載することが必要になります。本商品は、それに対応した個人別の1年間用・1日始まりのタテ型ヨコ書きの出勤簿で、1ヵ月ごとに出欠の内訳が集計ができ、30名分の記載ができます。/インテリア・雑貨・寝具/文房具・事務用品/伝票・帳簿/その他伝票用品/日本法令/4976075127545/コジマ/kojima/通販/通信販売/調理家電/生活家電/家電/キッチン家電/ネットショップ
日本法令|NIHON HOREI 労務3A 3A
働き方改革関連法における労働安全衛生法の改正により、平成31年4月1日から、該当商品を使用する場合は、社員ごとの出勤・退勤時に、使用者による確認を行い、出勤・退勤時刻を日付欄又は出勤欄に記載することが必要になります。本商品は、それに対応した個人別の1年間用・1日始まりのタテ型ヨコ書きの出勤簿で、1ヵ月ごとに出欠の内訳が集計ができ、30名分の記載ができます。
日本法令 出勤簿 (個人別1年分1日始まり)B5ヨコ 労務3A
【税込3480円以上で送料無料】【商品説明】働き方改革関連法における労働安全衛生法の改正による、医師の面接指導の実施に当たり、使用者には労働者の労働時間の状況の把握が義務付けられています。社員ごとの出勤・退勤時に、使用者による確認を行い、出勤・退勤時刻の日付欄又は出勤欄への記載が必要となります。それに対応した個人別の1年間用・1日始まりのタテ型ヨコ書きの出勤簿で、1ヵ月ごとに出欠の内訳が集計ができ、30名分の記載ができます。【仕様】●個人別・1年分・1日始まり●サイズ:B5・ヨコ式●会社管理用●注文単位:1冊(30枚)【検索用キーワード】にほんほうれい しゅっきんぼ 出勤簿個人別1年分21日始まり 30枚入り 30ページ 30人分 30名分 1年用 1年間用 労務3−1A 労務31A ロウム3−1A ロウム31A B5 横式 ヨコ式 よこ式 横型 ヨコ型 よこ型 年間仕様 1年間使用 個人別 21日より 21日から 働き方改革関連法 労働安全衛生法改正 労務管理 出退勤時間管理 出勤時刻退勤時刻管理 労務3−1 労務31 ロウム3−1 ロウム31 法令様式 ビジネスフォーム 労務 勤怠管理 RPUP_02 R60841
【労務3A 出勤簿 個人別1年分1日始まり・B5・30枚入】※3冊までネコポス便可能[日本法令]
3冊までネコポス(メール)便可能労務管理なら日本法令の様式で! 働き方改革関連法における労働安全衛生法の改正により、平成31年4月1日から、医師の面接指導の実施に当たり、使用者には労働者の労働時間の状況の把握が義務付けられるため、該当商品を使用する場合は、社員ごとの出勤・退勤時に、使用者による確認を行い、出勤・退勤時刻を日付欄又は出勤欄に記載することが必要になります。 本商品は、それに対応した個人別の1年間用・1日始まりのタテ型ヨコ書きの出勤簿で、1ヵ月ごとに出欠の内訳が集計ができ、30名分の記載ができます。 こちらの商品は店頭同時販売になります。ご注文のタイミングや数量によっては店頭販売による品切れにより、メーカー取り寄せとなる場合がございます。3営業日以内の発送を心がけますが、メーカー品切れによる納期延期の場合は速やかにメールにてお知らせいたします。ご了承ください。労務3A 出勤簿 個人別1年分1日始まり
出勤簿(個人別1年分 1日始まり)(ヨコ式)労務3A
【送料550円 3980円以上で送料無料】日本法令働き方改革関連法における労働安全衛生法の改正により、平成31年4月1日から、医師の面接指導の実施に当たり、使用者には労働者の労働時間の状況の把握が義務付けられるため、該当商品を使用する場合は、社員ごとの出勤・退勤時に、使用者による確認を行い、出勤・退勤時刻を日付欄又は出勤欄に記載することが必要になります。 本商品は、それに対応した個人別の1年間用・1日始まりのタテ型ヨコ書きの出勤簿で、1ヵ月ごとに出欠の内訳が集計ができ、30名分の記載ができます。働き方改革関連法における労働安全衛生法の改正により、平成31年4月1日から、医師の面接指導の実施に当たり、使用者には労働者の労働時間の状況の把握が義務付けられるため、該当商品を使用する場合は、社員ごとの出勤・退勤時に、使用者による確認を行い、出勤・退勤時刻を日付欄又は出勤欄に記載することが必要になります。 本商品は、それに対応した個人別の1年間用・1日始まりのタテ型ヨコ書きの出勤簿で、1ヵ月ごとに出欠の内訳が集計ができ、30名分の記載ができます。
(株)日本法令法令用紙:労務 3A出勤簿法令様式
日本法令 法令用紙規格:B5仕様個人別1年分。 1日始まり。
日本法令 出勤簿 (個人別1年分1日始まり)B5ヨコ 労務3A
【メール便限定】【税込1000円以上で送料無料】【商品説明】働き方改革関連法における労働安全衛生法の改正による、医師の面接指導の実施に当たり、使用者には労働者の労働時間の状況の把握が義務付けられています。社員ごとの出勤・退勤時に、使用者による確認を行い、出勤・退勤時刻の日付欄又は出勤欄への記載が必要となります。それに対応した個人別の1年間用・1日始まりのタテ型ヨコ書きの出勤簿で、1ヵ月ごとに出欠の内訳が集計ができ、30名分の記載ができます。【仕様】●個人別・1年分・1日始まり●サイズ:B5・ヨコ式●会社管理用●注文単位:1冊(30枚)【備考】※メーカーの都合により、パッケージ・仕様等は予告なく変更になる場合がございます。【検索用キーワード】にほんほうれい しゅっきんぼ 出勤簿個人別1年分21日始まり 30枚入り 30ページ 30人分 30名分 1年用 1年間用 労務3−1A 労務31A ロウム3−1A ロウム31A B5 横式 ヨコ式 よこ式 横型 ヨコ型 よこ型 年間仕様 1年間使用 個人別 21日より 21日から 働き方改革関連法 労働安全衛生法改正 労務管理 出退勤時間管理 出勤時刻退勤時刻管理 労務3−1 労務31 ロウム3−1 ロウム31 法令様式 ビジネスフォーム 労務 勤...
労務 3A/出勤簿(個人別1年分1日始まり)B5
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個人別の1年間用・1日始まりのタテ型ヨコ書きの出勤簿です。本商品は、個人別の1年間用・1日始まりのタテ型ヨコ書きの出勤簿で、1ヵ月ごとに出欠の内訳が集計ができ、30名分の記載ができます。サイズB5個装サイズ:26×19×1cm重量個装重量:128g仕様ヨコ式入り数:30枚生産国日本広告文責:三山木子有限会社Tel 06-6345-7927個人別の1年間用・1日始まりのタテ型ヨコ書きの出勤簿です。働き方改革関連法における労働安全衛生法の改正により、平成31年4月1日から、医師の面接指導の実施に当たり、使用者には労働者の労働時間の状況の把握が義務付けられるため、該当商品を使用する場合は、社員ごとの出勤・退勤時に、使用者による確認を行い、出勤・退勤時刻を日付欄又は出勤欄に記載することが必要になります。本商品は、個人別の1年間用・1日始まりのタテ型ヨコ書きの出勤簿で、1ヵ月ごとに出欠の内訳が集計ができ、30名分の記載ができます。fk094igrjs
日本法令 法令用紙 出勤簿 B5 1冊(30枚) 労務3A
日本法令 法令用紙 出勤簿 B5 1冊(30枚) 労務3Aサイズ:B5入り数:30枚